Vacatures Exact Naar Delft, werk, banen en jobs | Renego

Renego

Jobs

Nederland

Sollicitatie tips

bulletBij de begroeting, geef een hand en vertel duidelijk uw naam.
bulletAls het gesprek in een restaurant plaatsvindt kies dan niet het duurste gerecht.
bulletKom in passende kleding naar het gesprek. De kleding dient schoon en netjes te zijn en te passen bij de functie waar u naar solliciteert.
bulletVermijd ongeschikte kleding. U dient zich nooit eleganter of juist meer casual te kleden dan uw interviewer.
bulletZend uw aanvraag nooit aangetekend. Een personeelsmanager wil niet worden gedwongen om uw aanvraag te ontvangen.
bulletGebruik een envelop die groot genoeg is voor het versturen van de aanvraagformulieren. Print het adres en uw eigen adres (voor het retourneren) op labels en gebruik voldoende postzegels.
bulletDien geen onvolledige aanvraagformulieren in. Personeelsmanagers zullen niet de moeite nemen om u op te bellen en te vragen naar de missende documenten.
bulletArriveer niet te laat bij een sollicitatiegesprek, onder geen enkele omstandigheden!
bulletGebruik nooit een oude envelop of een envelop met een donkere kleur.
bulletBeslis op voorhand hoe u gaat antwoorden op standaard vragen. Standaard vragen zijn vragen over uw sterke en zwakke kanten en over uw motivatie voor de baan.
bulletAls er een contactpersoon vermeld staat met een telefoonnummer in de omschrijving van een vacature, aarzel dan niet deze op te bellen. Dit laat namelijk een goede indruk achter en hij of zij zal u herinneren.
bulletDe foto die u gebruikt kan niet uw laatste vakantiefoto zijn. Laat een professionele fotograaf een foto van u maken.
bulletHet aanvraagformulier dient compleet ingevuld te worden. Een voorblad, een samenvatting, een uitgebreide brief, een CV en een portretfoto kunnen vereist zijn. Daarnaast maken kopieën van school diploma’s, referenties en certificaten uw applicatie compleet.
bulletAls het sollicitatiegesprek plaatsvindt in een restaurant streef dan naar goede tafel manieren. Bij het bestellen van een gerecht, baseer dan uw keuze op die van uw interviewer.