Vacatures voor Reïntegratie in Nijmegen

Jobs voor Reïntegratie in Nijmegen (0)

Jobcoach die sociaal met commercieel combineert!

Arnhem, Gelderland / Voltijds

Jobcoach die sociaal met commercieel combineert! ArnhemJobcoach die sociaal met commercieel combineert! CWZWG Centraal Bureau, ArnhemOrganisatie: De Stichting Leger des Heils Welzijns- en Gezondheidszorg is een landelijk werkende christelijke ... (verder)

18-08-2011 in stepstone.nl

Verzekeringsarts

Arnhem, Gelderland / Voltijds

De Verzekeringsarts: Vormt zich een oordeel over de belasting van, en de belastbaarheid voor eigen en ander werk; Stimuleert interventiemogelijkheden die leiden tot een vergroting van de belastbaarheid; Stimuleert en toetst het herstelgedrag van de ... (verder)

17-10-2011 in careerbuilder.nl

Consulent Arbeidsintegratie regio Gelderland (doorlopend)

Arnhem, Gelderland / Voltijds

Over de functie Onze opdrachtgever ondersteunt en faciliteert mensen met een grote afstand tot de arbeidsmarkt. De sluitende aanpak is helemaal gericht op het verwerven van een zo regulier mogelijke arbeidsplaats. De vacature van Consulent ... (verder)

27-01-2012 in careerbuilder.nl

PostNL zoekt per direct Postbezorgers op zaterdag

PostNL in Nijmegen, Gelderland / Voltijds

Danceliefhebbers, gamers, filmfans, hyvers,voetballers, clubbers, hiphopfans, sneakerfans, party animals, fashionchicks, petrolheads, festivalgangers Ga werken als Postbezorger op zaterdag Of je nou op zaterdag wil uitslapen, in de ochtend of ... (verder)

23-05-2012 in www.jobbrokers.nl

Technisch magazijn medewerker

Maxflex in Nijmegen, Gelderland / Voltijds

De Functie: - Reparaties aan motoren en motoronderdelen verrichten - Aanpassingen aan versnellingsvakken maken - Controle en onderhoud van producten - Assisteren stand opbouw bij beursen - Magazijnwerkzaamheden - Overige werkzaamheden Over de ... (verder)

23-05-2012 in uitzendbureau.nl

Internationaal servicemonteur Nijmegen Verpakkingstechniek MTS/HTS

Nijmegen, Gelderland / Voltijds

NB-Nijmegen, Onze opdrachtgever is een speciaal machinebouwer op het gebied van verpakkingsmachines voor de FMCG industrie. Kenmerken van dit bedrijf zijn dat ze zeer klantspecifiek werken en dat ze de nieuwste technieken toepassen bij het leveren ... (verder)

23-05-2012 in monster.nl
0 actuele Reïntegratie banen in Nijmegen gevonden op 23-05-2012. Vind uw droombaan met Renego!

Sollicitatie tips

  • bulletHet zou kunnen dat u teveel in uw voorblad of in uw CV - overdrijf dus niet. Leg geen valse verklaringen af en omschrijf (natuurlijk) niet alle vakanties die u hebt gemaakt als een studiereis.
  • bulletKom in passende kleding naar het gesprek. De kleding dient schoon en netjes te zijn en te passen bij de functie waar u naar solliciteert.
  • bulletRook niet tijdens een sollicitatiegesprek. Ook wanneer de interviewer zelf een sigaret opsteekt kunt u beter zelf niet roken.
  • bulletAl uw documenten dient u in een map(je) samen te voegen; het voorblad, de CV en de kopieën van uw diploma's. De sollicitatiebrief plaatst u op dit mapje.
  • bulletDe foto die u gebruikt kan niet uw laatste vakantiefoto zijn. Laat een professionele fotograaf een foto van u maken.
  • bulletDien geen onvolledige aanvraagformulieren in. Personeelsmanagers zullen niet de moeite nemen om u op te bellen en te vragen naar de missende documenten.
  • bulletVermijd een onverzorgd uiterlijk. Uitgedroogd haar en stoppels vernietigen elke positieve indruk.
  • bulletBij de begroeting, geef een hand en vertel duidelijk uw naam.
  • bulletDe rest van uw vertoning – haar, nagels, baard – moet er verzorgd uitzien.
  • bulletBereidt uzelf voor op het gesprek. U dient het bedrijf goed te kennen, breng dan ook tijdens het gesprek enkele feitjes en cijfers in over het bedrijf.
  • bulletVergeet niet in het aanvraagformulier te vermelden waar uw competenties liggen.
  • bulletHet aanvraagformulier dient compleet ingevuld te worden. Een voorblad, een samenvatting, een uitgebreide brief, een CV en een portretfoto kunnen vereist zijn. Daarnaast maken kopieën van school diploma’s, referenties en certificaten uw applicatie compleet.
  • bulletArriveer niet te laat bij een sollicitatiegesprek, onder geen enkele omstandigheden!
  • bulletZend uw aanvraag nooit aangetekend. Een personeelsmanager wil niet worden gedwongen om uw aanvraag te ontvangen.